浏览次数：4037 | 发布时间：2023年-09月-15日
为持续落实好集团公司2023年上半年人力资源调度会议精神，近日，贵阳产控物业公司组织召开会议，总结2023年上半年人力资源工作情况，研究部署下一阶段工作，公司党委委员、副总经理刘丹阳主持会议，有关部门、分子公司负责人参加会议。
会议首先传达学习了集团公司有关人力资源工作等会议精神，通报了公司上半年人力资源工作进展情况，以及人力资源管理数字化系统整体建设情况，详细总结了工作成效，分析了问题成因，并就下一步工作进行了研究部署。
会议强调，各分子公司一是要深入贯彻落实国有企业改革三年行动重大决策部署，推进三项制度改革和人力资源工作高质量发展走深走实，稳步推进集团人资系统建设，确保完成全年人力资源各项目标任务。二是强化学习上级人力资源相关政策与文件，把文件读懂读透，严格按照公司下发的工作任务节点要求按时开展完成工作，强化人力资源队伍建设，提升工作效率。
会议要求，各单位一是要高度重视人才引进、人才培养工作，把加强专业人才队伍建设作为引领业务发展的突破点和着力点，为公司高质量发展提供坚强的人才保障和组织保障。二是用好用实“数治产控”信息系统，加大推广使用力度和深度，及时更新系统数据，加强操作培训，优化业务流程，推动公司人力资源建设工作迈上新台阶。
